La société a investi des fonds importants dans le développement d’un protocole de capacité de dépistage, d’un laboratoire et de travailleurs de la santé qui aideront à détecter la présence de COVID-19 sur le site.
Les avantages de cet investissement pour le site Stornoway Renard seront rapidement appréciés par les familles et les amis des travailleurs cris de retour dans la communauté après leur quart de travail de 14 jours
«Nous aimerions profiter de cette occasion pour remercier les travailleurs pour leur patience et leur sacrifice lors de l’élaboration de ces protocoles. Ils sont notre première priorité et il est essentiel de bien faire les choses. Nous devons également féliciter Stornoway pour sa collaboration et pour l’importance accordée à la santé et à la sécurité de son personnel. Les partenariats doivent aller au-delà des ressources naturelles et prendre en compte les ressources humaines nécessaires à notre succès. Stornoway est exemplaire. » – Grand chef Dr Abel Bosum
À compter du 8 septembre 2020, les travailleurs qui retournent dans leur communauté après leur quart de travail sur le site Renard de Stornoway, avec la documentation appropriée, peuvent être exemptés de la loi d’auto-isolement obligatoire adoptée par les gouvernements locaux.
«La Nation crie de Mistissini tient à remercier la direction de Stornoway d’avoir fait tout ce qu’elle peut pour assurer la sécurité de tous les travailleurs et de travailler avec la Nation crie de Mistissini dans un véritable esprit de partenariat. » – Chef Thomas Neeposh
La Nation crie continue de surveiller de près la pandémie du COVID-19 et ses impacts dans et autour de notre région avec nos membres et services essentiels au premier plan. Des collaborations continues avec des entreprises comme Stornoway et Osisko qui montrent leur compréhension de l’importance de la santé de nos membres, de leurs familles, ainsi que de notre capacité de santé locale, nous aident à maintenir le statut de faible risque de transmission du virus en Eeyou Istchee.